Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)

Wir setzen auf die Eigenverantwortung unserer Mitarbeitenden im Umgang mit ihrer persönlichen Gesundheit.

Als moderne, verantwortungsbewusste Arbeitgeberin unterstützen wir dies indem wir:

• Klar, transparent, partizipativ und respektvoll führen.
• Aufmerksam und wertschätzend im Umgang mit unseren Mitarbeitenden sind und ein vertrauensvolles Arbeitsklima schaffen.
• Transparent und klar kommunizieren und die Zusammenarbeit über Berufsgruppen und Teams hinaus fördern.
• Unsere Mitarbeitenden gezielt einsetzen und ihre Kompetenzen und Ressourcen berücksichtigen.
• Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden mit verschiedenen Massnahmen fördern.
• Gefährdungs- und Gesundheitsrisiken im Arbeitsumfeld eruieren und mit gezielten Massnahmen reduzieren.
• Teilzeitarbeit und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten ermöglichen und damit die Work-Life-Balance unserer Mitarbeitenden fördern.
• Die Verantwortlichkeiten für das BGM und die Ziele werden regelmässig überprüft und wo nötig verbessert.